聊天聊什么话题不冷场，读懂女人心

爱情本就是一座巨大的竞技场，而想要从这座竞技场中脱颖而出并且占有一席之地，没有坚实的意志去奋斗，没有巧妙的手段去迎战，那么你无疑是在痴人说梦，你就应该在对的时间，去把属于自己的爱情争取到自己的手中，并做得完美。相信很多男人都有共同的经历，我和一个感觉不错的女人聊天，开始的时候明明还很愉快，可是聊着聊着，突然间她就不搭理我了，这也就算了。可是更令人崩溃的是你再发信息过去，你已经不是对方的好友了。女人真小气!是我哪里得罪她了吗?其实问题就在于：你们聊天不在同一个频率上，说白了就是你不会聊天。女人觉得和你聊天很费劲、没兴趣接你话茬。

大部分女人一定不会拒绝诚心向她献殷勤的人，况且你说了“我帮你整理下当地的美食攻略，再告诉你”。这是心理学里的“中断技巧”中断法，简单地说就是吊她胃口，让她对“我帮她整理当地的美食”充满联想并且期待。“中断法”可以将自己从”关注对象”提升到“有好感对象”，甚至到“想见对象”，以及“想交往对象”。这样你又可以获得和姑娘继续聊天的机会.努努力还能抱得美人归呢!“中断法”的具体使用我会在下一次的内容里分享给大家!聊“吃”法则这个东西需要经过内化。如果你没有内化，那么会引发严重的后果。我一男闺蜜，单身狗多年，今年年初我好不容易给他介绍了个姑娘，让他们先在微信聊聊，你们猜怎么着，才几句话就给人惹毛了。我问他，你都和姑娘聊了什么?他说没什么啊，就聊吃啊。好吧，聊天记录如下：前面一段自我介绍和寒暄后。。。男闺蜜：美女，你下班了吗女方：准备了(一时间不知道怎么回答，灵机一动，想起了“吃货”法则)男：喜欢吃什么呢?女：我喜欢吃火锅;不过日本料理也还行男：好的，我先吃饭去了，你也要按时吃饭喔。女：。。。。。(无语，我估计她有点毛了)男闺蜜还特得意地和我说，既和女人聊了吃，也向女人传递了关心。于是，他们以后，也再没有以后了。这是反面教材，大家不要学，茶余饭后听完笑笑就好。学习和别人同频率聊天技巧可以提升你的社交能力，让你在社交圈子里成为“会聊天”“好相处”，“善谈”的人。同频率的人与女人聊天能枪枪命中女人的心坎，让女人产生情绪波动，也许是共鸣也许是刺激。在这跟大家说一个小例子，一天一个学员跟几个美女同事吃饭，他跟另一个美女一起帮大家打饭，站在电饭锅旁他对美女说“帅老师，最近服务意识有提高嘛”，美女回道“这都是跟你学的诶”，要是你们怎么回呢?好吧，我公布答案，“那要不要交点学费呢”，然后我的学员就吃到了一记小粉拳，大家看出其中的逻辑的没有，我这个学员是按照美女同事的频率亦或是话题来聊天。这是面对面调情。还可以举个隔空调情的例子：有一天我的优秀学员给心仪女人打电话，女人接电话的时候还有很强的睡觉刚起来的声音，男人就问，怎么还没起来啊，女人说，大早上有个人给我打了好几个电话：烦死了。(语气也是很烦躁)男人就说：谁呀，我帮你去打他。

比如：女生：我闺蜜买了一只新口红，颜色特别好看。男生：我今天刚看到一个调查，说86%的男人都不喜欢逛街。女生：……女生：哪个颜色的丝袜适合我呀?男生：我妈说冬天要穿秋裤。女生：……男生：英国脱欧了女生：哦，那他们去哪儿，来亚洲吗?(大多数女生对政治不感兴趣)男生：……再从女生的角度看一下，你的聊天有多无聊。新认识的一男生，他扣扣上来找她说话。(强调)男生：在干什么呢?女生：刚吃完饭，在看剧，下午没课。(起码下一句男生可以问女生在看什么剧)男生：哦。你们真轻松。女生：还行，珍惜学生生活嘛!你呢?(起码男生可以随便说说你在上班，还是像平时一样吧啦吧啦)男生：没什么事。女生：(已经开始觉得尴尬，为了不让男生觉得不好意思找了新的话题)听说你们工作很累，那平时假期都干嘛呢?男生：看看电影，睡觉。女生：很好呀，那你平时喜欢看些什么电影?没准我们还一样。(不管一不一样，爱看电影总是一个永恒的主题，可以足够聊很多了吧)男生：都看。都蛮喜欢。女生：总有偏向某种类型的吧?爱情故事?推理?恐怖?亲情?男生：那推理悬疑的吧。比较喜欢。(这时候男生可以问女生，那么你呢?)女生：哦!很棒!我也很喜欢!最近刚看了恐怖游轮!觉得还蛮好看的!(如果男生看过，单单聊这个就可以聊好长一段，如果男生没看过，女生也可以推荐你看)男生：哦，我看过，还不错。(没了吗没了吗没了吗!!!)女生：里面那个循环我想了很久才明白，真是慌呆了!!(letsdiscussit!)男生：嗯。还不错。女生：………………不好意思，我同学叫我，我出去下!(隐身!

这是某乎上女生吐槽男生不会聊天的一个案例。男生跟女生不在一个频率上的最明显表现就是不会接话。对话中女生一直在抛话，而男生却不会发挥。一个会聊天的男人会让自己与聊天对象保持在同一个频率上，这样会让女人感觉，你和她是同一个世界的人，你和她很聊得来，你懂她。而修行更高的男人则会主导聊天的频率，让女人跟着自己的节奏走，让女人觉得有意识层面上的交流，让女人对自己的崇拜感急剧升高。想保持同频率的对话，最保险的方式就是问什么说什么就可以了，千万不要自作聪明的抢答或者发散性地回答。如：女人问你，白色的裙子好看，还是黑色的裙子好看。男人回答，黑色的裙子不配你现在这个鞋。女人也会很无语，我又不是就一双鞋，你只需要回答黑色好看还是白色好看就可以了。当聊起一个事情时，注意女人的眼神和话的多少。这样就知道女人是否对这类问题感兴趣了，这是用到“冷读术”的方法来推测女人的心理来吸引女人。当发现女人对你的话题不作出回应的时候，你应该立马判断：“哦，她可能不感兴趣”。你就不要再自己唠叨了，及时地转换下一类话题。有很多人觉得自己不会聊天，不会找话题。我经常和我的学员们说，如果你和心仪的女孩子实在不知道聊些什么的时候，那你就聊吃，保证万无一失。古代哲学家告子曰：食，色，性也。也就是说，食欲和性欲都是人的本性，谁也抗拒不了“吃”。那怎么聊呢?比如：男：今天天气真热啊。女：恩，是的男：额~~~~女方把话题切断了，话题终结!这个时候会“吃货法”则就可以派上用场了!男：“天气那么热，你知道吃点什么能解暑吗?女：不知道。男：“我知道有一家冷饮做得不错，还有各种创意糕点，吃了保证你还想要!”大部分女人都是对甜点没有免疫能力的，这样你不仅可以成功愉快地聊天，还能很自然地约到妹子共进茶点。我管它叫“吃货法则”又比如：男：干嘛呢女：准备要出差。男：去哪里呢?女：安康很多人心想，完蛋!这个地方我完全没听过啊，问她又显得我很无知啊，怎么接这个话题!别着急，“吃货法则”帮你渡过难关。男：诶，那个地方有什么特色小吃呢?女：我也没去过我也不知道啊再次冷场，眼看对话马上要结束了。这个时候要记住，不要放弃聊吃!你可以这么说：“那我帮你整理下当地美食攻略，再告诉你。”

这句话一般人都会说，这个男人成功之处在于，用同样很烦躁的声音去说的这句话。同频率对话不仅仅是具体的语言形态，还包括语气，语音，语调等。声音部分在网络课程中有具体的讲解。这种同频率的方式，很多心理学专家给这种谈话方式做了不同的解析。如，美国著名心理学家大卫李伯曼，在《看谁听你的》书中提到创造和谐，就是讲，和谐会创造信任，如果两个人在某种程度上做到一定的同步，那很容易相谈甚欢。像我们容易喜欢上兴趣爱好跟我们一样的人。如果有人做出你习惯做出的手势，或是用相同的语气，用相同的词汇，你会更容易对他产生好感，无论男人还是女人。具体的例子是，你跟他的语速，语调同步，如果他说话慢悠悠，你就慢悠悠，如果他说话语速比较快，你就也尽量快点说话。这个方式不仅仅用在恋爱上，社交上，甚至你去面试或者参加谈判都是很好的一种谈话方式。特蕾茜卡伯，《怎样让男人爱上我》一书中也提到只要使用男人用的语言结构与他聊天，会快速的获得他的好感。要知道他是，视觉型，感觉型还是听觉型的人。给大家推荐一个很有效的测试方式，如：你和小A上次喝酒喝得怎样?视觉型男人：我已经很长时间没见到他了。听觉型男人：你大概已经听说了吧，他跟他的领导在开会的时候对骂起来了。感觉型男人：他总是跟我抱怨堵车，放假太高之类的事情，我现在都不想见他了。根据他的不同类型，选择跟他的不同对话，会让男人觉得你很理解他，懂他，跟你也会有说不完的话。这本书是1984年出版的。在2000年以后心理学博士罗珈在《环球时报-生命周刊》发表了《人的三种类型视觉型、听觉型、感觉型》详细的介绍了这三种类型人的特征。这种人的分类方式也多在儿童心理学和应用心理学中得到了普遍的应用。如果你掌握了这门技术和谁都能滔滔不绝有说不完的话，而且还会让对方觉得相见恨晚，他乡遇故知等感觉。在恋爱中我们不仅仅需要说话的同频率，还需要一些暧昧的同频率，比如调情。有些人调情可以把小姑娘逗得脸通红，有些人调情只会引来姑娘的白眼。所以这个调情也是需要同频率的。调情，也会让聊天对话变得暧昧有趣。调情，会引起女人对你产生莫名的“感觉”。我的一个男性朋友是这样调情的：有一次我们正在吃饭，当天发的水果是橘子，一个女同事刚刚坐下来，他就开始了，他很邪魅的冲着那个女同事说：“喂，那个谁，橘子给你吃”女同事回道“好啊，那你送过来啊?”他就说“来，把嘴张开”女人回道“你送过来嘛”男人一个箭步上前，把女人的手摊开，把橘子往她手掌心上一放“橘子到!小声在她耳边说以后只许吃我给你拿的橘子”。女人会觉得，有种“霸道总裁”被“霸爱”的感觉。这是一个十足的高手，而且就是我想达到的那种境界，不依赖惯例，不用生硬的话术，风格非常轻盈，随意利用身边的东西跟女性调情。在交流初期，一个男人吸引女人不一定要说很多话，你说的越多女人反倒会觉得你是个话痨，得到不好的印象。更不要觉得自己在某件事情上很有见解，就滔滔不绝，在你没办法判断女人对于你的高谈阔论是否感兴趣时，你只会在无趣的道路上越走越远。一定要记住，你跟女人聊天是要拉近彼此的距离升高两个人的亲密感觉，一定是找好玩的，有共同感兴趣的点就可以了。若是实在嘴笨，那就多多赞美对方吧!女人都喜欢听别人对她们的评价，告诉她们，她们在你眼中是什么样子的就可以了!